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A previsão é de mudanças no clima para esta semana no Paraná. Nesta segunda dia 12, o tempo ainda permanece seco e estável, com temperaturas elevadas na parte da tarde sem previsão de chuva.

Na terça (13) o tempo começa a ficar instável por causa da chegada de uma nova frente fria que avança pelo Oceano. Chuvas fracas e chuviscos devem ser registrados apenas na Região Metropolitana de Curitiba (RMC) e no Litoral.

Na quarta (14) junto com a frente fria chega uma massa de ar frio. E o frio retorna ao Estado com amanhecer frio e condição para geadas no Oeste, Sudoeste e Centro-Sul.

O clima mais frio permanece até o fim da semana, mas com alterações em algumas regiões e momentos do dia. Na quinta dia 15, o frio é mais intenso pela manhã, mas no interior já esquenta à tarde.

Na sexta (16) não tem mais previsão de chuvas e as temperaturas devem ficar mais amenas se comparadas aos dias anteriores.

O governo do Estado fechou acordo com a APP-Sindicato – que representa professores e funcionários de escolas públicas - e decidiu manter as regras atuais para a contratação de professores temporários para 2020. Pelo acordo, a Secretaria de Estado da Educação deve prorrogar os atuais contratos de professores para o próximo período letivo, sem a realização de novas provas ou bancas de avaliação. A medida beneficia 20 mil professores contratados através de Processo Seletivo Simplificado (PSS), que atuam em 2,1 mil escolas estaduais. Com o acordo, a categoria decidiu no sábado encerrar em definitivo a greve que havia sido suspensa temporariamente em 13 de julho.

Na sexta-feira, o governo encaminhou oficialmente à Assembleia Legislativa, a nova proposta de reajuste salarial parcelado do funcionalismo de 5,08% até 2022, com pagamento de 2% em janeiro de 2020; 1,5% em janeiro de 2021 e mais 1,5% em janeiro de 2022 – os dois últimos índices condicionados à disponibilidade de caixa e ao cumprimento dos requisitos da Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF).

Segundo o líder do governo na Assembleia, deputado Hussein Bakri (PSD), eventuais mudanças na contratação via PSS só serão implementadas a partir de 2020. “Nesse caso específico, a Seed terá mais tempo para aprimorar um novo modelo de contratação, e os professores do PSS poderão continuar o seu trabalho normalmente até metade do ano que vem”, explicou Bakri.

Além disso, o governo retirou da pauta da Assembleia na última quarta-feira, o projeto da Lei de Eficiência na Gestão do Estado (LEGE), que segundo os sindicatos, representaria na prática o congelamento de salários e benefícios do funcionalismo. Também serão autorizadas a concessão de 3,5 mil licenças especiais e a implantação de progressões e promoções aos profissionais da educação. Serão 750 licenças para servidores do Quadro dos Funcionários da Educação Básica (QFEB) e do Quadro Próprio do Poder Executivo (QPPE) e 2,7 mil para servidores do Quadro Próprio do Magistério (QPM) e do Quadro Único de Pessoal do Poder Executivo (QUP), com período de fruição que vai de 23 de setembro a 21 de dezembro deste ano.

Promoções

Um grupo de trabalho permanente será montado, integrado por representantes da Secretaria de Educação e APP-Sindicato. O objetivo é discutir em encontros mensais o novo modelo de contratação via PSS, que será adotado a partir de 2020, além do próximo concurso público para professores e funcionários de escolas estaduais. Segundo a Pasta, recorre-se à contratação via PSS para atender à necessidade temporária de excepcional interesse público para preencher vagas existentes no Estado. O governo também se comprometeu a anunciar, ainda este mês, a autorização para a implantação de promoções e progressões de professores e funcionários da educação básica.

Reposição

Na assembleia de sábado, a direção da APP avaliou como positivo o andamento das negociações e da pauta com o Executivo. “Haverá um debate com a Seed, ainda este mês, onde cobraremos a eleição de diretores no mês de novembro, a distribuição das aulas em dezembro. Seguiremos cobrando item a item do que é a nossa pauta”, explicou o presidente do sindicato, Hermes de Leão.

Segundo a APP, uma questão que permanece em aberto é a forma de reposição das aulas do período de greve De acordo com a entidade, continua o debate sobre a retirada das faltas das greves gerais do dia 15 de maio e de 14 de junho. “Nesta semana conseguimos na Justiça, o direito a reposição da falta do dia 30 de agosto de 2017”, afirmou o presidente da entidade. (Com Bem Paraná)

A cada 43 segundos, um boletim de ocorrência (B.O.) é registrado no Paraná. É o que revela dados levantados pelo Bem Paraná com base no “Relatório Estatístico Criminal” divulgado nesta quinta-feira (8) pela Secretaria de Estado da Segurança Pública do Paraná (Sesp-PR),com dados referentes ao primeiro semestre deste ano.

Entre janeiro e junho, revela o documento, o Estado registrou um total de 357.274 ocorrências criminais, o que aponta para uma queda de 1,97% na comparação com o mesmo período do ano passado, quando haviam sido registrados 364.306 crimes.

O levantamento considera os crimes contra a pessoa (como homicídio e lesões corporais), os crimes contra o patrimônio (roubo, furto, estelionato e outros), os crimes contra a dignidade sexual (estupro, assédio sexual, etc), os crimes contra a administração pública (peculato, prevaricação, corrupção ativa e passiva) e os demais crimes consumados.

Dentre os diversos tipos penais com dados mais detalhados no relatório Sesp, aqueles que tiveram crescimento mais expressivo de ocorrências foram os crimes de ameaça e ocorrências envolvendo tráfico de drogas, com aumento de 4,27% e 5,82%, com um total de 57.793 e 6.294 ocorrências, respectivamente.

Por outro lado, os casos de furto e roubo consumados e de furto e roubo de veículos tiveram expressiva queda nos seis primeiros meses deste ano. Os casos de furto consumado, por exemplo, caíram 12,24%, passando de 87.766 registros no 1º semestre de 2018 para 77.502 no mesmo período de 2019. As ocorrências de roubo consumado, por sua vez, caíram 22,01%, passando de 31.076 para 25.470. Já os casos de furto e roubo de veículos caíram 12,98% e 37,79%, passando de 8.784 e 4.219 casos para 7.823 e 3.062, respectivamente.

Criminalidade cai mais em Curitiba que no Estado

Outro dado obtido por meio do relatório da Sesp é que a criminalidade na Capital caiu mais do que no restante do estado nos seis primeiros meses deste ano. Em Curitiba, foram registrados 69.614 crimes contra a pessoa, o patrimônio, a dignidade sexual e a administração pública no 1º semestre deste ano.

No mesmo período do ano passado haviam sido 73.430 registros, o que aponta para uma diferença de 5,48%. No Paraná, a redução da criminalidade foi de 1,97%.

Dentre os diferentes tipos penais, os casos de furto e roubo consumado e roubos de veículos foram os que tiveram quedas mais expressivas (-19,4%,-26,08% e -48,78%, respectivamente). Por outro lado, os crimes de ameaça (+10,48%), de lesão corporal (+3,34%) e de furtos de veículos (+0,7%) tiveram aumento.

O recente surto de raiva no Paraná fez com que a Agência de Defesa Agropecuária do Paraná (Adapar) emitisse um alerta, que destaca a importância de o pecuarista vacinar seu rebanho contra a doença. Até o início de agosto, foram comprovadas 45 mortes de animais (39 dos quais eram bovinos) em decorrência deste mal. Trata-se de uma doença incurável, que ataca o sistema nervoso dos animais, levando à morte.

O estado de vigilância se torna ainda maior pelo fato de a raiva ser considerada uma zoonose, ou seja, uma moléstia que pode ser transmitida ao ser humano.

De acordo com a Adapar, os focos confirmados de raiva ocorreram em diversas áreas do Paraná, mas a região Sudoeste é um dos pontos de atenção. Só no município de Ampére, foram cinco casos confirmados. Cidades próximas, como Dois Vizinhos e Santo Antônio do Sudoeste, também tiveram animais mortos em decorrência da raiva. Além de bovinos, equinos, suínos, ovinos e caprinos estão entre os mais suscetíveis.

Diante do estado de alerta, a Adapar reforça que a vacinação do rebanho é a medida mais eficaz e indispensável à manutenção da sanidade do rebanho. O coordenador de vigilância e prevenção da raiva da Agência, Ricardo Vieira, destaca que as reses devem ser vacinadas anualmente. Os animais novos com idade superior a três meses também precisar ser imunizados e receber um reforço da vacina 30 dias após a primeira aplicação.

“A vacina pode ser encontrada facilmente em qualquer agropecuária. É baratíssima. Custa entre R$ 0,50 e R$ 0,60. Com isso, o pecuarista evita a perda de um animal, como um boi, que custa mais de R$ 1 mil”, diz Vieira. “É uma doença que não tem cura. Se o animal for contaminado, não tem como se recuperar”, alerta.

Representantes da Secretaria de Estado da Educação e do Esporte e da APP-Sindicato se reuniram na quinta-feira (8) para discutir questões referentes à contratação de profissionais para atuação na rede estadual de ensino por meio de PSS (Processo Seletivo Simplificado).

No encontro, ficou definido que os critérios atuais dessa modalidade de contratação, com foco em prova de títulos e tempo de experiência, serão mantidos, em atendimento ao requisitado pela APP anteriormente. A secretaria estadual também se comprometeu a solicitar a prorrogação, até julho de 2020, dos atuais contratos dos professores.

Foi decidido, ainda, que será montado um grupo de trabalho permanente, integrado por representantes da Secretaria de Educação e APP-Sindicato. O objetivo é discutir em encontros mensais o novo modelo de contratação via PSS, que será adotado a partir de 2020, além do próximo concurso público para professores e funcionários da rede estadual de educação. Recorre-se à contratação via PSS para atender à necessidade temporária de excepcional interesse público para preencher vagas existentes em todo o território estadual.

A Secretaria de Educação foi representada pelo chefe de gabinete e pelo diretor-geral da pasta, Josimar Bochine e Elisandro Frigo, respectivamente, e pela assessora Cinthia Assis. Representando a APP, participaram o presidente do sindicato, Hermes Silva Leão, além de Vanda do Pilar Santana, Nádia Brixner, Élio da Silva, Taís Mendes e Cid Cordeiro.

LICENÇAS ESPECIAIS

O Governo do Paraná autorizou a concessão de 3,5 mil licenças especiais para professores e funcionários que tenham cumprido os requisitos para obtenção do direito à aposentadoria.

Serão 750 licenças para servidores do QFEB (Quadro dos Funcionários da Educação Básica) e do QPPE (Quadro Próprio do Poder Executivo) e 2,7 mil para servidores do QPM (Quadro Próprio do Magistério) e do QUP (Quadro Único de Pessoal do Poder Executivo), com período de fruição que vai de 23 de setembro a 21 de dezembro deste ano. A Instrução Normativa que regulamenta os prazos para inscrição e critérios que devem ser preenchidos pelos servidores será publicada na sexta-feira (9).

O Governo também deve anunciar, ainda este mês, a autorização para a implantação de promoções e progressões de professores e funcionários da Educação Básica. Aos funcionários do vínculo QFEB, o pagamento será em setembro retroativo a agosto. Já para os professores a implantação ocorrerá em outubro. (Com AEN-PR)